La direction de Brussels Airlines tente de trouver une solution pour le personnel de cabine

La direction de la compagnie aérienne Brussels Airlines a fait des propositions aux syndicats, mardi, pour alléger la charge de travail du personnel de cabine, qui mène des actions depuis lundi pour dénoncer ses conditions sur le terrain. De nouveaux entretiens sont prévus dans les prochains jours, assure la porte-parole de la compagnie, Wencke Lemmes.

Les syndicats ont notamment distribué, lundi, des tracts aux voyageurs pour mette en évidence la pression qui s’exerce sur le personnel. La direction a indiqué par la suite qu’elle reconnaissait le problème et qu’elle voulait chercher des solutions.

Une réunion sur ce sujet a déjà eu lieu mardi. Selon Wencke Lemmes, plusieurs propositions ont été faites aux syndicats. L’une d’entre elles consiste à augmenter les effectifs de vingt équivalents temps plein. Cela se ferait en employant du personnel qui travaille actuellement à mi-temps, mais qui souhaite travailler à temps plein. Il faudrait ensuite s’intéresser au personnel de cabine qui, actuellement, n’apporte son aide que pendant la haute saison.

Une deuxième proposition consiste à limiter à un par mois les “paires de vols” les plus lourdes, c’est-à-dire la combinaison de vols consécutifs effectués par un même équipage.  De nouveaux entretiens sont prévus dans les prochains jours. Aucune date concrète n’a encore été fixée à ce sujet.

Belga – Photo: Eric Lalmand