Emploi : la SNCB cherche à recruter 1.300 personnes

L’entreprise ferroviaire lance une grande campagne de recrutement. 

La majorité des postes à pourvoir sont des fonctions opérationnelles : accompagnateurs de train, conducteurs, sous-chefs de gare, agents commerciaux dans les gares ou agents de sécurité chez Sécurail, annonce la société. Mais la campagne de recrutement concerne également des emplois moins visibles, comme techniciens ou conducteurs de manoeuvres.

Dans sa campagne de recrutement, la SNCB multiplie les canaux de communication et met l’accent sur la diversité des emplois et des profils recherchés.

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Rédaction – Image : SNCB