Emploi : les négociations syndicales au point mort chez Compass Group
Les organisations syndicales se disent “outrées de la manière dont la direction de Compass Group traite ses collaborateurs et leurs familles”, ont-elles communiqué jeudi à l’issu d’un conseil d’entreprise extraordinaire. Elles refusent que le plan social présenté en octobre, dans la foulée de l’annonce d’une restructuration massive, permette au groupe de “s’enrichir sur le dos des travailleurs”.
En juin dernier, la société Compass Group Belgilux, active dans le secteur alimentaire et dont le siège social est à Haren, avait fait part de son intention de procéder au licenciement collectif d’environ 550 travailleurs sur un total de 1.868. À plusieurs reprises, les organisations syndicales ont interpellé Compass Group pour les informer que l’annonce était prématurée, de leur point de vue.
Cependant, “la direction reste sourde à cet appel et revient avec une nouvelle évaluation. La direction (M. Bart Matthijs) annonce alors qu’il faudrait procéder, non pas au licenciement de 550 personnes, mais bien de 650 personnes, pour espérer retrouver l’équilibre”, retrace le front syndical. “Début octobre, alors que les négociations sont toujours dans la phase I de la loi Renault, M. Bart Matthijs présente son ébauche de plan social (diminution du temps de travail, flexibilité, suppression des conventions des institutions européennes, … NDLR). Cette ébauche est tout simplement une insulte aux collaborateurs, qui depuis des décennies, ont permis à Compass Group Belgium d’engranger des dividendes phénoménaux”.
Blocage dans les négociations
Aujourd’hui, les organisations syndicales se disent “outrées” de la façon dont Bart Matthijs traite ce dossier et l’avenir de centaines de familles, bien qu’elles soient conscientes de la gravité de cette crise qui touche le monde entier. “Chaque pays va devoir faire face à des restructurations plus ou moins importantes. Mais devons-nous nous contenter de quelques miettes alors que demain quelques nantis continueront à s’enrichir sur le dos courbé des travailleurs ?”, lancent la CSC, la FGTB et la CGSLB.
“Nous attendons des dirigeants de Compass Group International une prise de conscience de la réalité sociale et pas seulement financière. Et nous exigeons une proposition de plan social respectueuse des collaborateurs”, ponctuent les syndicats.
De son côté, la direction de Compass Group indique qu’elle ne souhaite pas commenter cette actualité ni fournir des détails sur les discussions qui sont toujours en cours: “Nous regrettons que d’autres interlocuteurs le fassent, s’appuyant sur un discours et des chiffres qui ne collent pas à la réalité”.
Compass Group Belgilux prépare des repas pour les restaurants d’entreprises, les écoles, le secteur médical et de l’événementiel. Les activités de la société ont fortement plongé en raison de la crise du coronavirus.
Belga
