Retour au dialogue social après un arrêt de travail au CPAS d’Etterbeek

Plusieurs travailleurs du CPAS d’Etterbeek ont observé un arrêt de travail et manifesté leur mécontentement vendredi matin devant la maison communale d’Etterbeek.

Ils protestent contre un plan social prévoyant le départ de 26 travailleurs en raison de la fermeture de la maison de repos communale Baron Lambert. À l’issue d’une réunion en matinée, les syndicats ont toutefois salué un “retour au dialogue social”.

Un “chantage émotionnel”

Les syndicats dénoncent le flou entourant la réorganisation en cours et s’inquiètent par ailleurs des critères retenus pour décider des licenciements ou du réemploi de certains travailleurs dans d’autres maisons de repos de la région bruxelloise. Hanane El Bouzakhi, secrétaire régionale CSC Services publics dénonce également une forme de “chantage émotionnel”.

“La méthode utilisée est totalement irrespectueuse des travailleurs. On leur dit: ‘Ou vous signez la convention, ou on vous licencie pour du disciplinaire‘”, dénonce-t-elle.  À l’issue de la réunion organisée en matinée, l’apaisement semblait toutefois être de retour.

“Les autorités sont plus enclines à collaborer et à faire preuve de transparence dans ce processus“, explique Mohamed Adllal, délégué permanent régional CSC Services publics. “Nous allons essayer de trouver des pistes. En matière de transparence, notamment, pour savoir dans quelle condition certains travailleurs seront affectés dans d’autres maisons de repos de la région, avec une garantie sur leurs conditions de travail. On veut aussi rediscuter des indemnités compensatoires et des allocations de chômage.”

Les syndicats ne s’attendent toutefois pas à un miracle en termes de sauvegarde de l’emploi mais espèrent négocier des conditions “plus justes” pour les travailleurs licenciés.

avec Belga