Près de 350 emplois menacés chez D’Ieteren : “La reconversion en interne est une piste qu’on doit creuser”

D’Ieteren Automotive a annoncé un “plan de transformation stratégique”, pour s’adapter “aux mutations profondes du marché automobile et de la mobilité”. Résultat ? Certains sites vont devoir fermer et près de 350 emplois sont menacés.

Fabrice Grosfilley a reçu dans son émission Bonsoir Bruxelles, Carine Martin, secrétaire permanente pour la Centrale Nationale des Employés. Elle entend les raisons de cette transformation, mais pas la manière de faire de D’Ieteren : “Les raisons sont clairement connues dans le secteur automobile depuis plusieurs années : la concurrence chinoise, l’intelligence artificielle, la décarbonation, tout ça, on était au courant. Le choc, c’est que les mesures proposées par D’Ieteren pour s’adapter, ce sont des suppressions d’emplois à hauteur de 350 personnes, c’est énorme. C’est un choc difficile à encaisser.”

Carine Martin plaide plutôt pour des reconversions professionnelles, plutôt que des licenciements :“C’est une piste pour préserver l’emploi. Le plus difficile pour un travailleur, ce n’est pas de changer de boulot, c’est de perdre son boulot. Les gens pourraient vraiment avoir des opportunités si D’Ieteren décide de mettre ça en place. (…) La reconversion en interne est certainement une piste qu’on doit creuser.“

■ Revoir l’interview complète de Carine Martin dans la vidéo ci-dessus