Un tiers des PME optimistes pour début 2025, Bruxelles plus mesurée selon SD Worx

Près d’un tiers des PME wallonnes (31%) et flamandes (30%) s’attendent à voir leur charge de travail augmenter au premier trimestre 2025, ressort-il jeudi d’une enquête du prestataire de services RH SD Worx menée auprès de 535 entreprises. L’optimisme est plus mesuré dans la capitale où seuls 23% des sociétés anticipent une hausse du travail.

Cette embellie se ressent également dans les prévisions de licenciement. A peine une PME sur dix à l’intention de licencier début 2025 en Wallonie et en Flandre, et une sur trois compte recruter. Les perspectives sont plus négatives à Bruxelles où 18% des entreprises prévoient de licencier.

En Wallonie et à Bruxelles, plus de la moitié (52% et 50%) des recrutements prévus concerne des emplois permanents. En Flandre, ce taux grimpe à 75%. Ces intentions de recrutement sont plus présentes dans les secteurs de l’industrie et de la construction, où 49% des PME belges comptent recruter au prochain trimestre.

Le secteur des services est un peu moins optimiste (29%). En revanche, ce dernier prévoit moins de licenciements, avec 12% des entreprises contre 16% dans l’industrie et la construction. Enfin, les PME wallonnes recrutent le plus souvent pour augmenter leurs effectifs plutôt que pour remplacer les départs (33% contre 38%).

La situation à Bruxelles est bien différente puisque les PME doivent y faire face à une rotation plus élevée. Elles sont donc 53% à avoir recours à des remplacements. “Après la prudence des trois derniers mois, les PME belges retrouvent des perspectives positives”, salue Vassilios Skarlidis, Directeur PME régional de SD Worx. “Il semble que les PME poursuivront cet optimisme à court terme jusqu’à la fin de l’année : d’ici fin 2025, un plus grand nombre d’entre elles prévoient d’augmenter leur effectif.”

Belga